USICAMM Guerrero - Oficina, convocatoria, resultados y acuerdos

La USICAMM en Guerrero, México, es una entidad encargada de seleccionar y admitir al personal docente en el servicio educativo.

Además, la USICAMM Guerrero cuenta con un protocolo de acción para situaciones especiales y ofrece información sobre su dirección y teléfono de contacto.

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Tabla de contenido
  1. Toda la información sobre la oficina de Guerrero, México
    1. Oficina Guerrero
  2. Cumplimiento de términos y períodos establecidos en Guerrero
    1. Modalidades de selección
    2. Compromiso de tiempo
    3. Asesoría técnica y pedagógica
    4. Requisitos y promoción
  3. 5 Funciones que se cumplen en Guerrero
    1. 1. Convocatoria y plataforma electrónica
    2. 2. Publicación de resultados y consulta
    3. 3. Proyecto Venus y los instrumentos de valoración
    4. 4. Evaluaciones y valoraciones de conocimientos, aptitudes y experiencia
    5. 5. Protocolo de acción y contacto para situaciones especiales y atención del usuario
  4. Creación y uso de perfiles de usuario
    1. Utilización exclusivamente con fines estadísticos
    2. Requerimiento de cumplimiento voluntario

Toda la información sobre la oficina de Guerrero, México

La sede de USICAMM en Sonora rige el proceso de evaluación y valoración de conocimientos, aptitudes y experiencia de los aspirantes en igualdad de condiciones. Conoce ahora los teléfonos, dirección y más datos de contacto de esta oficina.

Oficina Guerrero

Situación en el mapa

Dirección de la oficina Guerrero

La dirección de Guerrero es: Burocratas, 39090 Chilpancingo de los Bravo, Gro., México

Teléfono de la oficina Guerrero

El teléfono de Guerrero es: 747 471 8300 Ext. 8723

Email de la oficina Guerrero

El email de Guerrero es: [email protected]; [email protected]

Responsable de la oficina Guerrero

El responsable de la oficina de Guerrero es: Mtra. Lucila Rangel Santos

Cumplimiento de términos y períodos establecidos en Guerrero

Una de las principales características de USICAMM Guerrero es su compromiso con cumplir los términos y periodos establecidos. Esto se refleja en las diversas modalidades que ofrece para la selección del personal docente y técnico, así como en el acceso a los servicios y atención en zonas rurales.

Modalidades de selección

Para garantizar un proceso de selección justo y eficiente, USICAMM Guerrero utiliza comités colegiados de revisión para evaluar a los candidatos. Este comité está conformado por expertos en la materia, quienes garantizan la imparcialidad de la selección.

Compromiso de tiempo

USICAMM Guerrero también se compromete a cumplir con los tiempos establecidos para la selección del personal docente y técnico. Para ello, se establecen plazos claros para la presentación de solicitudes, la revisión de los expedientes y la designación de la persona seleccionada.

Asesoría técnica y pedagógica

Para garantizar la calidad del personal docente y técnico, USICAMM Guerrero ofrece asesoría técnica y pedagógica en línea y presencial. Esto se traduce en un mejor desempeño de los profesionales, lo que a su vez se refleja en una educación de calidad para los estudiantes en una excelente sincronía.

Requisitos y promoción

USICAMM Guerrero establece requisitos específicos para cada puesto, lo que garantiza que el personal seleccionado cumpla con las competencias necesarias para desempeñar su trabajo de manera efectiva. Además, se ofrece promoción horizontal y vertical por niveles.

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5 Funciones que se cumplen en Guerrero

En la sede de USICAMM Guerrero se cumplen algunas funciones necesarias para el proceso que va desde la actualización del conocimiento del docente hasta los resultados en el Servicio Profesional Docente mexicano.

1. Convocatoria y plataforma electrónica

En la sede de USICAMM Guerrero se cumplen algunas funciones necesarias para el proceso que va desde la actualización del conocimiento del docente hasta los resultados en el Servicio Profesional Docente mexicano.

2. Publicación de resultados y consulta

Los resultados de las evaluaciones y valoraciones realizadas por USICAMM Guerrero son publicados en la plataforma electrónica, de manera que los aspirantes pueden consultarlos y estar informados de su situación.

3. Proyecto Venus y los instrumentos de valoración

Una vez presentado los requisitos y documentación, el candidato deberá realizar el Proyecto Venus, una serie de exámenes basados en la programación, valorando la satisfacción de la USICAMM Guerrero.

4. Evaluaciones y valoraciones de conocimientos, aptitudes y experiencia

El objetivo principal de USICAMM Guerrero es evaluar y valorar los conocimientos, aptitudes y experiencia de los aspirantes a los programas educativos que ofrece, con el fin de determinar si cumplen con los requisitos necesarios para su admisión.

Para ello, se aplican instrumentos de evaluación pertinentes.

5. Protocolo de acción y contacto para situaciones especiales y atención del usuario

USICAMM Guerrero cuenta con un protocolo de acción que establece los procedimientos necesarios para atender situaciones especiales que puedan presentarse durante los procesos de evaluación y admisión. Asimismo, se ofrece un canal de contacto para atender a los usuarios y resolver cualquier duda o inconveniente que puedan presentar.

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Creación y uso de perfiles de usuario

En USICAMM Guerrero se permite la creación de perfiles de usuario con el objetivo exclusivamente estadístico. Esta funcionalidad no es obligatoria, sino que es completamente voluntaria.

Estos perfiles no recopilarán información personal identificativa ni ninguno de los datos que puedan ser considerados confidenciales.

Utilización exclusivamente con fines estadísticos

La utilización de los perfiles de usuario creados en USICAMM Guerrero se realizará exclusivamente con fines estadísticos, con el fin de poder evaluar y mejorar el desempeño del personal docente y técnico de la institución.

En ningún caso se utilizará esta información para enviar publicidad ni para otros fines comerciales.

Requerimiento de cumplimiento voluntario

La creación de perfiles de usuario en USICAMM Guerrero es completamente voluntaria. No es necesario crear uno para poder acceder a los servicios ni para recibir información sobre las convocatorias disponibles en la institución.

Es importante destacar que la creación de los perfiles de usuario no implica ningún tipo de riesgo ni perjuicio para la privacidad del usuario, ya que no se recopilará información personal identificativa.

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